¿Cómo realizar un adecuado proceso de desvinculación laboral?
Descripción: 6-9 pagTema(s): En: Revista Gestión Humana: Mi comunidad expertaResumen: Es fundamental y obligatorio brindarles beneficios diferenciados a las personas con características especiales al momento de la devinculación, ya sea por medio de cubrimiento de salud o aportes a pensión durante la etapa de desempleo.Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Info Vol | Copia número | Estado | Notas | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Revistas | BIBLIOTECA EDUARDO COTE LAMUS Sala 14 | Colección de Hemeroteca | 658N.34 Dic/2019 (Navegar estantería(Abre debajo)) | V.0 N.34 | C.1 | Disponible | Administración de Empresas | 97068 |
Es fundamental y obligatorio brindarles beneficios diferenciados a las personas con características especiales al momento de la devinculación, ya sea por medio de cubrimiento de salud o aportes a pensión durante la etapa de desempleo.