Participación de los trabajadores en las decisiones de la empresa
Idioma: Español Detalles de publicación: Ginebra: Organizacion Internacional de Trabajo, 1981.Descripción: 220 páginas 24 x 16 cmISBN:- 9223019885
- 658.314 21 ed O68p
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | URL | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros General
|
BIBLIOTECA EDUARDO COTE LAMUS Sala 5 | Colección General | 658.314 O68p (Navegar estantería(Abre debajo)) | Enlace al recurso | C.1 | Disponible | 0042382 |
Parte 1. Introducción general. -- 1. Participación en las decisiones: una idea que despierta creciente interés. -- 2. Concepto de la participación en las decisiones: objetivos, métodos y campos de acción. -- 3. Argumentos contra ciertas formas de participación de los trabajadores en las decisiones. -- 4. Observaciones generales. -- Parte 2. Mecanismos institucionales de participación de los trabajadores en las decisiones: índole y alcance de la participación, problemas. -- 5. El auto gestión y los sistemas conexos. -- 6. Participación en las decisiones de los consejos de vigilancia o de administración u otros órganos directivos de las empresas. -- 7. Comités o consejos de empresa y órganos análogos o especializados de representación de los trabajadores. -- 8. Participación por la acción sindical, y en particular la negociación colectiva, en los países con economía de mercado. -- 9. Participación por la acción sindical en ciertos países con economía planificada. -- 10. Resumen y observaciones finales.
