Biblioteca Eduardo Cote Lemus
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diseño de una propuesta de estructura organizacional de la division de recursos humanos adscrita a la vicerrectoria administrativa de la universidad francisco de paula santander

Por: Colaborador(es): Idioma: ESPAÑOL Detalles de publicación: municipio san josé de cúcuta (norte de santander) universidad francisco de paula santander 2009Descripción: 296pTema(s): Clasificación CDD:
  • TAE 658.406 R579d Ed. 21
Recursos en línea: Premios:
  • APROBADO
Nota de disertación: facultad de ciencias empresariales, plan de estudios de administracion de empresas Resumen: la universidad francisco de paula santander como institución del estado colombiano y en su finalidad de mejorar la calidad en sus procesos ha tomado la iniciativa mediante la oficina de planeación de formalizar una reestructuración orgánica fundamentada en el acuerdo nº 124 del año 2008 emanada del consejo superior universitario. para la universidad francisco de paula santander es muy importante reestructurar su organización, debido a que han pasado ya catorce años desde la última estructura orgánica, y la institución debe adaptarse a los cambios del entorno.
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Trabajos de Grado Trabajos de Grado BIBLIOTECA EDUARDO COTE LAMUS Sala 8 Colección de trabajos de grado TAE 658.406 R579d (Navegar estantería(Abre debajo)) 1 Disponible 83402
Trabajos de Grado Trabajos de Grado BIBLIOTECA EDUARDO COTE LAMUS Sala 8 Colección de trabajos de grado TAE 658.406 R579d (Navegar estantería(Abre debajo)) 2 Disponible 83403

facultad de ciencias empresariales, plan de estudios de administracion de empresas; contiene c.2 en cd room;

facultad de ciencias empresariales, plan de estudios de administracion de empresas

la universidad francisco de paula santander como institución del estado colombiano y en su finalidad de mejorar la calidad en sus procesos ha tomado la iniciativa mediante la oficina de planeación de formalizar una reestructuración orgánica fundamentada en el acuerdo nº 124 del año 2008 emanada del consejo superior universitario. para la universidad francisco de paula santander es muy importante reestructurar su organización, debido a que han pasado ya catorce años desde la última estructura orgánica, y la institución debe adaptarse a los cambios del entorno.

APROBADO




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