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003			CO-CuUFPS
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008			150505s9999 xx 000 0 und d
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040			_aCO-CuUFPS _cCO-CuUFPS
041	0		_aEspañol
082	0	4	_a658.32 _221 ed. _bR577a1
100	1		_aRimsky, Tolo M.
245	1	0	_aAdministración de la remuneración total: nuevos sistemas de pago al personal.
250			_a1 ed.
260			_améxico _b, _bMc GRAW HILL _c2005
300			_a538 páginas _bIlustraciones + Diagramas _c23.4 x 19 cm
504			_aIncluye índice
505			_a1. La remuneración y la empresa. -- 2. Introducción a la remuneración base. -- 3. Análisis de puestos. -- 4. Descripciones de puestos. -- 5. Proceso de elaboración de las descripciones de puestos. -- 6. La evaluación de puestos. -- 7. Métodos no cuantitativos para evaluar puestos. -- 8. Métodos cuantitativos de evaluación. -- 9. Estudio de mercado de remuneraciones. -- 10. Cálculo y presentación de resultados de estudios de mercado. -- 11. Fundamentos de matemáticas y estadísticas en remuneraciones. -- 12. Desarrollo de la estructura de remuneraciones con base en contenido de puestos. -- 13. Desarrollo de la estructura de remuneraciones con base en el mercado. -- 14. Administración de los programas de remuneraciones. -- 15. Administración de los programas de remuneración. -- 16. Administración y evaluación del desempeño. -- 17. Administración y evaluación del desempeño a nivel individual. -- 18. Remuneración variable. -- 19. Beneficios, prestaciones y privilegios. -- 20. Remuneración global. -- 21. El lugar virtual de trabajo: un nuevo trato para organizaciones y empleados.
650	1	4	_aSalarios y productividad laboral
650	1	4	_aMercado laboral _913603
650	1	4	_aMercado laboral-aspectos economicos
650	1	4	_aAnálisis de puestos de trabajo
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690			_aremuneración; empresa; mercados; calculo; estadisticas; personal;administración.
856			_uhttps://catalogobiblioteca.ufps.edu.co/descargas/
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